Consejos de Entrenamiento Entrevista

Usted puede pensar que el conocimiento de cómo se juega un partido y que tiene el deseo de ganar será pan comido usted un puesto de entrenador , pero hay más para el proceso de la entrevista que eso. Aprender algunos consejos antes de la entrevista le ayudará a conseguir el trabajo . Cualidades de liderazgo

Un entrevistador busca un nuevo entrenador va a querer saber qué tipo de habilidades de liderazgo que tiene, o no esas habilidades eran parte de un puesto de entrenador anterior. Si usted no ha tenido experiencia como entrenador anterior , explicar otros tipos de puestos de trabajo que has hecho en el que ser un líder era necesario . Si usted fuera un gerente de una tienda o si usted ha llevado una protesta, dice al entrevistador si una pregunta sobre el liderazgo surge.
Experiencia con niños

Si usted está solicitando un puesto de entrenador de la escuela, el entrevistador puede preguntar qué tipo de experiencia que has tenido trabajando con niños. Si usted ha tenido ninguna experiencia profesional que trabaja con los niños , tales como ser un maestro, tirar de su experiencia en otros aspectos de su vida. Si tienes cuidaba en el pasado , tienen hermanos menores que has ayudado a recaudar o sólo acaba jugado a la pelota con sus vecinos ' niños , explican esta experiencia y compararla con la forma en que usted interactuar con los niños que estaría entrenador. Esto permitirá que el entrevistador que te gusta y respetar niños y usted no tendrá problemas para trabajar con ellos.
Deporte Experiencia

Si usted refugio y rsquo ; t entrenado antes, un entrevistador puede querer saber que por lo menos ha tenido alguna experiencia con el deporte de que se trate , ya sea fútbol, ​​béisbol o porristas. Si sólo has visto el deporte en la televisión, no es probable para hacer el trabajo , por lo que explica en detalle la frecuencia con que jugar y lo mucho que sabes del juego y sus reglas .
Pasión y orgullo

Como entrenador, usted no puede ganar todos los partidos , y un entrevistador puede necesitar saber que estás bien con eso. Sin embargo , el entrevistador también tendrá que saber que está impulsado a tratar de ganar , sobre todo a nivel universitario o profesional . Muestre su entrevistador que amas lo que haces, gana o pierde, pero usted intenta su mejor y siempre vas a empujar a su equipo en todo lo posible para ganar.
Anger Management

a veces , como entrenador , es posible que se molestan cuando un jugador maneja mal la pelota o un juego no salen según lo planeado . Si está trabajando con los niños, enojarse no es una opción . Su entrevistador puede preguntar cómo va a manejar una situación que no se va a su manera. Mantener en lugar fresco y explique usted sabe cómo manejar su ira y no va a explotar cuando las cosas no salen según lo planeado en el campo o en otro lugar.


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