Qué hacer en Cheer Bonding

actividades unión escuadrones de la alegría se basan en torno a la unidad y la positividad , por lo animan son importantes. Para ayudar a construir la unidad del equipo , dejar de lado el tiempo de práctica para aumentar la moral del equipo . Los miembros del equipo que están dispuestos a motivar a los otros ayudan a construir la unidad . Como un líder o un miembro , sólo animar a los comentarios positivos y acciones entre los miembros . Ejercicios de enlace también pueden ayudar a aliviar las tensiones entre los miembros y para que el grupo de más cerca. Equipo Noche de

acogerá a un equipo durante toda la noche para su escuadra. Invite al equipo para llevar sacos de dormir y pijamas o casa de la alegría del instructor de un miembro del equipo . Proporcionar refrigerios y juegos de mesa o películas. Esta actividad es especialmente útil después de los nuevos miembros hacen de la escuadra. Una fiesta de pijamas da nuevos miembros la oportunidad de experimentar el equipo fuera de dinámica de los acontecimientos de la escuela, la práctica y la alegría .

Teambuilding Juegos

tomar un tiempo fuera de la práctica y dejar que el escuadrón relajarse jugando unas partidas . Dar a conocer los juegos que fomentan el trabajo en equipo y la competencia. Divida a los miembros en dos o tres equipos , dependiendo del tamaño de tu equipo es , y pedirles que venir para arriba con un nuevo truco y luego demostrar que para el equipo . También puede pedirle al equipo para construir un objeto, de un modo de dobles , con sus cuerpos. Por ejemplo , los equipos podrían construir muebles humano, como un sofá.
Confianza Boost

Crear una hoja de papel o un cartel para cada miembro de la equipo. Distinguir hojas poniendo el nombre de los miembros del equipo en la parte superior de la página. Pasar las hojas alrededor de todos los miembros del equipo. Todos los miembros deberían estar obligados a decir algo positivo sobre todos los miembros del equipo en la hoja de papel. Una actividad similar es sentarse a los miembros del equipo en un círculo y hacer la misma actividad verbal . Ejercicios
Comunicación

Haga que su equipo se sientan en un círculo y seleccionar un líder o hacer que el coche de la alegría sea el líder . El líder es responsable de formular preguntas y luego cada miembro del equipo tiene la obligación de responder a ellas. Utilice preguntas como : "¿Qué te hizo querer probar para el equipo? " o "¿Qué consejo le darías a los nuevos miembros ? "


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