Cualidades para ser un capitán Cheer

Cheerleaders representan a las escuelas a las que asisten . Se presentan bien y mantenerse en forma saludable para volteretas y acrobacias. Cheerleaders trabajan en equipos de entre cinco y 50 niñas , dependiendo de la escuela . Los miembros del equipo de la alegría a menudo aspiran a la posición de capitán. Además de las responsabilidades básicas , la capitana de las animadoras se inicia la práctica, pide aplausos y toma un papel principal como enlace entre el equipo y los coches de la alegría . Communicator Capaz

capitanes Cheer deben reunirse con sus escuadrones de la semana para discutir los próximos juegos. Aunque el capitán tiene la última palabra , ella debe tomar la entrada de las porristas en vítores y cánticos que desean incluir , acompañando a la música de usar y uniformes para los próximos eventos. Si el equipo le dice una de las rutinas en un juego anterior era débil, que debería centrarse en esa rutina en la práctica. Capitanes de la alegría siempre saludan porristas que visitan y les informan de las rotaciones de suelo entre los dos escuadrones de la alegría .
Caring Mentor

capitanes Cheer son típicamente en la parte superior de sus juegos en tumbling y acrobacias. Algunos miembros del equipo pueden ser fuertes en una de esas áreas y débil en otra. En lugar de simplemente decirle a una animadora su voltereta hacia atrás "necesita trabajo", el capitán debe dar consejos específicos - como la mano o diferente posición de los pies - en lo que podría mejorar el movimiento. Ella necesita para demostrar la correcta ejecución de la maniobra . Si una animadora está teniendo dificultades con una rutina particular , el capitán es generalmente dispuesto a llegar a la práctica pronto para ayudarla individualmente. Ella hace las esteras seguros apropiados y observadores están en su lugar .
Motivador

Un capitán alegría tiene que incitar el espíritu de los juegos y prácticas . Debe introducir la práctica de una manera entusiasta, optimista. Desde cheerleaders son responsables de mantener a la multitud entusiasmada , se anima a los miembros del equipo para mantener la sonrisa , incluso cuando su equipo está perdiendo . Cuando el equipo se aburre con las mismas viejas rutinas , el capitán debe solicitar aportaciones de las organizaciones de la alegría de encontrar información sobre las nuevas acrobacias y pirámides.
Gerente

La capitana de las animadoras desarrolla agendas de eventos, tales como concursos de vítores y reuniones de ánimo . Compone cantos y aplausos y decide que alegra será utilizado en cada juego. Cuando el equipo de la alegría alberga un recaudador de fondos o organiza una reunión motivacional , un líder exitoso designa tareas a compañeros. Si las porristas están recibiendo un lavado de autos , debe asegurarse de que tienen todos los suministros necesarios y hablar con sus superiores antes , durante y después del evento. Ella se organiza y se asegura de que todos los miembros reciben información y horarios. El capitán planea con anticipación para los suministros necesarios , tales como CD y la música, en los juegos y prácticas .
Líder en la Baja en

Cuando su equipo está perdiendo un juego , muchedumbres a veces llegar a ser negativo . La capitana de las animadoras debería organizar una aclamación positiva para restaurar el apoyo de la multitud. Ella debe asegurar que los miembros del equipo están constantemente en las formaciones correctas en las líneas laterales y durante las actuaciones. El capitán debe conocer las reglas del juego para el que está animando . Ella se asegura de que no hay vítores durante momentos críticos, como tiros libres en baloncesto. Ella recuerda a otras porristas que no pueden conversar con los miembros de la multitud durante un juego.


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